崗位職責(zé)
1.崗位職責(zé):
(1) 協(xié)助項(xiàng)目規(guī)劃與執(zhí)行,進(jìn)度控制與質(zhì)量管理
(2) 協(xié)助對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全檢查,參與事故調(diào)查和事故處理意見(jiàn)、整改措施;
(3) 協(xié)助項(xiàng)目相關(guān)文檔的整理、歸檔和管理,確保文檔的完整性和準(zhǔn)確性。
(4)協(xié)助撰寫項(xiàng)目報(bào)告,包括進(jìn)度報(bào)告、總結(jié)報(bào)告等。
(5) 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理監(jiān)控項(xiàng)目成本,確保項(xiàng)目預(yù)算的合理使用。 參與項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和管理,協(xié)助制定應(yīng)對(duì)措施。
(6)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理維護(hù)客戶關(guān)系,挖掘潛在需求。
(7)其他職責(zé) 完成項(xiàng)目經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。
2.崗位要求:
(1)土木工程、工程技術(shù)、工程管理、安全管理相關(guān)專業(yè)大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,2024年、2025年畢業(yè);
(2)具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)的責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力。
(3)具有相關(guān)項(xiàng)目實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先。
貴州安順翌新建筑工程有限公司成立于2022年10月29日,系安順城鎮(zhèn)建設(shè)集團(tuán)全資注冊(cè)成立的國(guó)有建筑施工總承包企業(yè),注冊(cè)資本金4000萬(wàn)元。公司具有建筑工程施工總承包、市政公用工程施工總承包、地基基礎(chǔ)工程專業(yè)承包、防水防腐保溫工程專業(yè)承包、鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包、建筑裝飾裝修工程專業(yè)承包、古建筑工程專業(yè)承包、環(huán)保工程專業(yè)承包等8項(xiàng)資質(zhì)。公司成立一年多來(lái),累計(jì)承接項(xiàng)目13個(gè),合同額約12億元。公司以“管理創(chuàng)造價(jià)值,服務(wù)提升優(yōu)勢(shì),品質(zhì)至上,服務(wù)至優(yōu)”的發(fā)展理念,團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)奮進(jìn)是公司矢志不渝的追求,堅(jiān)持“安全第一,質(zhì)量至上,以優(yōu)取勝”的經(jīng)營(yíng)宗旨,不斷打造優(yōu)質(zhì)建筑產(chǎn)品。公司致力于為員工提供實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的舞臺(tái),積極培養(yǎng)優(yōu)秀員工,打造高素質(zhì)、高學(xué)歷的綜合型精英管理團(tuán)隊(duì),助力員工成長(zhǎng)。完善培訓(xùn)和晉升機(jī)制,實(shí)行職級(jí)晉升、職稱晉升及職務(wù)晉升,與員工共享公司發(fā)展成果。公司按照相關(guān)法律法規(guī)為員工繳納“五險(xiǎn)二金”,實(shí)施學(xué)歷、職稱、執(zhí)業(yè)資格等證書補(bǔ)貼,提供帶薪休假。
公司介紹
貴州安順翌新建筑工程有限公司成立于2022年10月29日,系安順城鎮(zhèn)建設(shè)集團(tuán)全資注冊(cè)成立的國(guó)有建筑施工總承包企業(yè),注冊(cè)資本金4000萬(wàn)元。公司具有建筑工程施工總承包、市政公用工程施工總承包、地基基礎(chǔ)工程專業(yè)承包、防水防腐保溫工程專業(yè)承包、鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包、建筑裝飾裝修工程專業(yè)承包、古建筑工程專業(yè)承包、環(huán)保工程專業(yè)承包等8項(xiàng)資質(zhì)。公司成立一年多來(lái),累計(jì)承接項(xiàng)目13個(gè),合同額約12億元。公司以“管理創(chuàng)造價(jià)值,服務(wù)提升優(yōu)勢(shì),品質(zhì)至上,服務(wù)至優(yōu)”的發(fā)展理念,團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)奮進(jìn)是公司矢志不渝的追求,堅(jiān)持“安全第一,質(zhì)量至上,以優(yōu)取勝”的經(jīng)營(yíng)宗旨,不斷打造優(yōu)質(zhì)建筑產(chǎn)品。公司致力于為員工提供實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的舞臺(tái),積極培養(yǎng)優(yōu)秀員工,打造高素質(zhì)、高學(xué)歷的綜合型精英管理團(tuán)隊(duì),助力員工成長(zhǎng)。完善培訓(xùn)和晉升機(jī)制,實(shí)行職級(jí)晉升、職稱晉升及職務(wù)晉升,與員工共享公司發(fā)展成果。公司按照相關(guān)法律法規(guī)為員工繳納“五險(xiǎn)二金”,實(shí)施學(xué)歷、職稱、執(zhí)業(yè)資格等證書補(bǔ)貼,提供帶薪休假。